P&O adviseur Gemeente Berg en Dal
Nijmegen
Solliciteer direct

P&O Adviseur

Je bent in deze positie van P&O adviseur bij de Gemeente Berg en Dal onderdeel van het team P&O. Dit team bestaat uit 7 collega’s. Je werkt samen met de collega’s van de salarisadministratie, de medewerkers rechtspositie, de medewerker preventie en Arbo, de organisatieadviseur en de adviseurs P&O. Je adviseert en ondersteunt teamleiders en medewerkers op het gebied van HR-beleid en bij uitvoeringsregelingen. Adviezen geef je gevraagd en ongevraagd. Ook ben je betrokken bij de werving- en selectieprocedures. Je signaleert nieuwe ontwikkelingen en verbeterkansen voor strategie en duurzaam HR-beleid. Je vindt het leuk om daarin vooruitstrevend mee te denken. Daarbij werk je mee aan verschillende projecten. 

Werkzaamheden waar je een rol in gaat spelen:
  • Aanbesteding arbodienst; kennis van Arbo wet en regelgeving is een pré;
  • Implementeren nieuwe wetgeving zoals de wet loontransparantie;
  • Implementatie vitaliteitsbeleid;
  • Project optimalisering AFAS

Je legt verantwoording af aan de teamleider P&O.

Functie eisen

Vereisten 
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de rol van P&O adviseur en/of direct vergelijkbare functie waarvan minimaal 2 jaar binnen een gemeentelijke organisatie. (Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject)
  • Aantoonbare afgeronde HR en/of direct vergelijkbare opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau;
  • Aantoonbare werkervaring met implementatie van nieuwe wetgeving op gebied van HR. (Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject);
  • Aantoonbare werkervaring AFAS. (Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject);
  • Aantoonbare werkervaring met Arbo-beleid. (Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject.) 

Pre's

  • Aantoonbare afgeronde HR opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau;
  • Minimaal 1 aantoonbare referentieproject op het gebied van arbo. (Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject);
  • Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar met AFAS. (Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject);
  • Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met implementatie van nieuwe wetgeving wet loontransparantie en/of direct verglijkbare. (Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject;
  • Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar in de rol van P&O adviseur waarvan minimaal 2 jaar binnen een gemeentelijke organisatie. (Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject);

Competenties 

  • Collegiaal
  • Klantgericht
  • Flexibel
  • Toegankelijk
  • Communiceert makkelijk op alle niveaus
  • Bedrijfsmatig en financieel inzicht
  • Creatief
  • Overtuigingskracht

Onze opdrachtgever

Gemeente Berg en Dal
Wij werken voor onze samenleving en inwoners. Hiervoor doen wij iedere dag ons best. En daar zijn we trots op! We zijn verbonden met de Berg en Dalse samenleving én met elkaar. We willen onze inwoners optimaal van dienst zijn en de ambities van ons bestuur ondersteunen. Wij vinden het belangrijk dat: we met elkaar en onze inwoners verbonden zijn, we resultaten centraal stellen, in lijn met onze ambities en dat we elkaar de ruimte, verantwoordelijkheid en vertrouwen geven.

Arbeidsvoorwaarden

  • Deze functie is ingedeeld in functieschaal 10. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de gelijke/gelijkwaardige beloning: €3.824,- tot €5.624,- bruto per maand op fulltime basis (36 uur);
  • Reiskostenvergoeding;
  • Arbeidsovereenkomst op uitzendbasis/detacheringbasis;
  • Duur: tot 1 juli 2027 (eventuele verlenging is niet bekend);
  • Uren per week: 32 uur
  • Startdatum: 23 november 2026
  • Hybride werken mogelijk: ja
  • Werkdagen: maandag, dinsdag, donderdag
  • BYOD

Solliciteren

Heb jij interesse in deze tijdelijke vacature voor P&O adviseur? Dan ontvangen wij graag jouw sollicitatie, graag in één document aangeleverd, uiterlijk vóór vrijdag 30 oktober 2026 om 13.00 uur. NB: Geef in jouw CV duidelijk aan in hoeverre je aan de criteria en (competenties) voldoet. Indien informatie niet expliciet in het CV of de toelichting is opgenomen, wordt deze niet meegenomen in de beoordeling. De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op donderdag 12 november 2026. Uiterlijk op 4 november ontvang je hierover bericht. Vragen? Bel ons gerust: 0653426993.

In het kort

HR ondersteuning bij een gemeente!